<p>Cerinte</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Studii:</p>

<p>Studii Superioare</p>

<p>Limbi straine&nbsp;: Engleza&nbsp;&ndash; nivel avansat</p>

<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;Germana &ndash; reprezinta avantaj</p>

<p>Experienta: in domeniu &nbsp;reprezinta avantaj&nbsp;&nbsp;</p>

<p>Competente:</p>

<p>Abilitati de comunicare</p>

<p>Atentie la detalii</p>

<p>Planificare si organizare</p>

<p>Spirit de echipa</p>

<p>Orientare spre rezultat</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Responsabilitati:</p>

<p>Se asigura ca produsele respecta specificatiile stabilite de client si ca toate procesele (tehnologice, de sistem) sunt conforme</p>

<p>Responsabil ca toti membrii segmentului din care face parte sa cunoasca cerintele si asteptarile clientului cu privire la calitate</p>

<p>Responsabil sa urmareasca si sa auditeze departamentul de productie pentru detectarea&nbsp;&nbsp; neconformitatilor si sa participe la ciclul de inchidere a actiunilor corective.</p>

<p>Acorda suport departamentului productie in analiza proceselor ce nu adauga valoare (Return Material Authorization, remediere, rebutare, costuri de sortare) avand ca scop minimizarea pierderilor.</p>

<p>&nbsp;Responsabil de colectarea permanenta a informatiilor specifice asigurarii calitatii (evolutia si analiza defectelor, date despre testare-parametri de testare, performanta echipamentelor de testare si date despre asigurarea calitatii- inregistrarea activitatilor)</p>

<p>Responsabil sa monitorizeze tendinta calitatii prin intocmirea rapoartelor lunare (PPM intern, numarul si evolutia defectelor interne,cost rebuturi) si sa le prezinte membrilor echipei pentru a lua masuri de corectie in vederea indeplinirii obiectivelor de PPM intern si costuri ale non calitatii.</p>

<p>Beneficii:</p>

<p>Transport gratuit, tichete de masă, bonusuri anuale de performanță, bonuri cadou de sarbatori, bonus de fidelitate, al 13-lea salariu, card de sanatate, abonament la sala de sport, &nbsp;posibilități de dezvoltare profesionala.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Cv-urile / Cererile de angajare le asteptam la sediul Companiei Hirschmann Romania in Parcul Industrial Mures Chirileu Nr. 1/A (langa Vidrasau) sau prin email: htm.office@hirschmann-automotive.com; Tel: 0265.207.331; Fax: 0265.433.640</p>
