<p>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Responsabilitati:</p>

<p>&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Administreaza dosarele de personal ale angajatilor companiei;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Deruleaza formalitatile legale necesare pentru angajarea noilor colegi;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Intocmeste doumentele legale pentru modificarea/incetarea contractelor individuale de munca;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Completeaza Registrul de Evidenta a Salariatilor (REVISAL) si transmite datele catre ITM, conform legislatiei in vigoare;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Intocmeste documentele legale pentru AJOFM;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mentine relatia cu furnizorul de servicii de medicina muncii;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mentine relatia cu Serviciul de Sanatate si Securitate in Munca din cadrul companiei;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Elaboreaza si actualizeaza fisele de post, &nbsp;participa la actualizare regulamentului intern si al CCM la nivel de firma;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Efectueaza cercetari disciplinare cand este cazul;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Participa la controalele efectuate de institutiile statului pe teme de relatii de munca si aplica masurile dispuse de acestea cand este cazul;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Acorda consiliere angajatilor companiei in domeniul relatiilor de munca;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Elaborareaza rapoarte si situatii interne diverse.</p>

<p>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Cerinte:</p>

<p>&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Experienta de peste 3 ani pe un post similar;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Cunostinte excelente de legislatie a muncii, experienta in domeniul procedurilor si normelor specifice din domeniul muncii;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Atestat de inspector resurse umane;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Cunostinte avansate de operare PC;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Capacitate foarte buna de comunicare si relationare;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Capacitate ridicata de planificare si organizare;&nbsp;<br />
&bull;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Operativitate.</p>
